นางสาวชบาไพร   ทวีทรัพย์   ตำแหน่ง  นักทรัพยากรบุคคล ชำนาญการ   ให้มีหน้าที่รับผิดชอบ ดังนี้

2.1  การจัดทำแผนงาน โครงการฝึกอบรมพัฒนาบุคลากร และรายงานผล  ปัญหา วิธีการแก้ไข ปัญหาในการดำเนินงาน รวมทั้งข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการ                ดำเนินงาน รวมทั้งข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการดำเนินงานในความรับผิดชอบต่อผู้บังคับบัญชา

2.2  การพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาก่อนแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารการศึกษาผู้บริหารสถานศึกษา  และศึกษานิเทศก์

2.3  การพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาก่อนแต่งตั้งให้มีและเลื่อนเป็นวิทยฐานะชำนาญการพิเศษ และวิทยฐานะเชี่ยวชาญ

2.4  การพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาให้เป็นไปตามมาตรฐานวิชาชีพและจรรยาบรรณ

2.5  โครงการพัฒนาครูรูปแบบครบวงจร (คูปองครู)

2.6  โครงการอบรมพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษาด้วยระบบ TEPE-ONLINE 

2.7  งานส่งเสริม สนับสนุนและยกย่องเชิดชูเกียรติข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.8 งานจัดส่งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาเข้ารับการอบรมพัฒนา

2.9 งานการลาศึกษาต่อ ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยภายในประเทศหรือต่างประเทศ

2.10 งานขออนุญาตข้าราชการในสังกัดไปเป็นวิทยากร

2.11 งานจัดทำคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับกลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.12 งานรวบรวมและจัดทำทะเบียนคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับกลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.13 งานธุรการกลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.14 การลงทะเบียนรับหนังสือเข้าและส่งมอบเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบเรื่อง

2.15 การลงทะเบียนหนังสือส่งออก (Smart Area)

2.16 การดำเนินการเสนอแฟ้มและติดตามแฟ้มงานของกลุ่มกลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.17 ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย และเสริมสร้างระบบเครือข่ายการพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา

2.18 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่มอื่นหรือหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือได้รับมอบหมาย

2.19  ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย